Objectifs de cette formation de 2 jours

Identifier l'importance du tableau de bord de gestion et sa place dans le système d'information
Elaborer et adapter le tableau de bord
Identifier des indicateurs pertinents

DURÉE

2 jours
soit 14 heures

PUBLIC

Futurs dirigeants, dirigeants

PRÉ-REQUIS

Aucune connaissance préalable est requise pour suivre cette formation

Satisfaction Clients

Enquetes satisfaction enregistrées au 26/10/2020 :
  • Compétences formateur (5993 réponses clients)
    94%
  • Organisation globale (7624 réponses clients)
    90%
  • Proximité (4118 réponses clients)
    89%
  • Utilité (7623 réponses clients)
    89%

Recommanderiez vous Lexom ? (7533 clients)
OUI à 98% !

Programme de la formation

A l'issue de la formation, les participants seront préparés à :

Jour 1 - Matin

1. Identifier les objectifs du tableau de bord
  • Place du tableau de bord dans le pilotage d'un service
  • Le tableau de bord comme source d'information et de gestion
  • Les deux dimensions du contrôle : reporting pilotage

Jour 1 - Après-midi

2. Examiner les points clés de l'élaboration d'un tableau de bord
  • Inscription de la démarche dans la politique générale de l'entreprise
  • Définition et hiérarchisation des objectifs

Jour 2 - Matin

3. Examiner les caractéristiques des sources d'information et des niveaux de contrôle
4. Déterminer les éléments clés
  • Détermination des indicateurs les plus pertinents
  • Identification des variables d'action

Jour 2 - Après-midi

5. Gérer son dossier
  • Tableau de bord
  • Vendre le tableau de bord aux opérationnels
  • Connaître les facteurs clés de succès ou d'échec
  • Préparer les étapes de la mise en place
  • Faire vivre le tableau de bord
Dernière date de modification : 2019-08-23

Pédagogie

Parcours Pédagogique Lexom
  • Onboarding
    Digital
  • Parcours d'Intégration
  • Formation en présentiel
  • Analyse Post Formation
  • Skill
    Check

L'option d'Onboarding Digital permet de maximiser le potentiel formatif de nos sessions en proposant au stagiaire un parcours d'intégration complet.
En effet, bien qu'un parcours d'intégration soit déjà présent pour chacune de nos sessions l'Onboarding Digital en est une version plus développée.

Ainsi, cette option permet l'accès à des modules e-learning spécifiquement pensés pour chacun des domaines de la formation professionnelle dans l'optique d'y associer les méthodes pédagogiques les plus efficientes.
C'est également un accès à une base de 40 000 tutos "bureautique & informatique" réalisés par des experts passionnés par leur domaine et partageant le plaisir de transmettre.

En souscrivant à cette option le stagiaire arrivera le jour de la formation dans des conditions de réussite optimales.

Accès plateforme Administrative & Pédagogique :

Dès son inscription le stagiaire disposera d'un « profil stagiaire » et d'un accès à notre plateforme collaborative.
Il y trouvera toutes les données relatives à sa formation. Tout au long du parcours d'apprentissage cette plateforme centralisera les échanges entre le stagiaire, le formateur et le Groupe Lexom afin que toutes les informations utiles lui soient facilement accessibles. Il pourra y télécharger sa convocation, remplir une auto-évaluation avant la formation, consulter l'évaluation de son parcours par le formateur, obtenir son support de cours et bien d'autres encore...


Auto-évaluation :

Chez LEXOM nous encourageons l'apprenant à être acteur de l'élaboration de son parcours de formation.

C'est pourquoi, en amont de chacune de nos sessions, l'apprenant est invité à réaliser une auto-évaluation. Réaliser cet exercice lui offre la possibilité de se situer par rapport aux objectifs fixés et de prendre conscience de sa marge de progression, favorisant ainsi son implication.

C'est également un moyen pour le formateur d'appréhender le niveau général du stagiaire, avant une étape que nous jugeons indispensable : la prise de contact téléphonique.


Contact téléphonique :

Nous considérons la prise de contact téléphonique comme un temps fort de la formation ; elle est l'occasion pour chacun de se présenter mais permet également au formateur de bien cibler les attentes du stagiaire. Les informations recueillies lors de cet appel viennent en complément de celles obtenues lors de l'auto-évaluation, permettant au formateur de rendre la formation la plus opérationnelle possible.


Bulles d'infos :

S'appuyant sur la pédagogie de la « classe inversée », et afin de permettre à l'apprenant une immersion dès son inscription, nous lui proposons d'intégrer un groupe de social learning dédié à son programme de formation. Cela sera pour lui l'occasion de découvrir du contenu et ainsi favoriser l'émergence de questionnements qui viendront enrichir les échanges lors du présentiel.


Emails d'immersions :

Afin de l'accompagner au mieux dans son parcours d'intégration, le stagiaire reçoit régulièrement des mails lui rappelant les différentes étapes post-formation, ainsi que quelques conseils qui lui permettront d'arriver bien préparé le jour J.

Formation en présentiel :

Vecteur incontournable de la transmission du savoir, le présentiel est incontestablement le temps fort du parcours de formation.

Riche d'échange d'expériences et d'interactions, cette étape permet à l'apprenant de bénéficier d'un accompagnement personnalisé.

En effet, nos formateurs veillent à varier et adapter leurs méthodes pédagogiques de façon à capter au mieux l'attention des stagiaires et ainsi garantir leur implication. Ils veillent également à appuyer leur discours de cas pratiques et de mises en situation professionnelle.

Chez LEXOM nous considérons le lien humain comme une valeur ajoutée essentielle à tout apprentissage ;

c'est pourquoi, tous experts dans leur domaine, nos formateurs prendront plaisir à partager leur expérience personnelle afin d'enrichir toujours plus l'expérience formative.

Evaluation de fin de formation :

Afin de permettre au formateur de s'assurer de la bonne acquisition des compétences par le stagiaire, nos sessions de formation sont régulièrement ponctuées de temps d'évaluation. Se présentant comme une synthèse de toutes les évaluations proposées au cours de la formation, l'évaluation de fin de formation mesure les écarts entre objectifs fixés et résultats obtenus.


Evaluation formateur :

Toute critique est source d'amélioration, et c'est pourquoi, afin d'estimer la qualité de l'enseignement dispensé et de permettre à nos formateurs de repenser leurs méthodes pédagogiques, le stagiaire sera invité à réaliser une évaluation du formateur à la fin de la session.


Support de cours :

A l'issu de la formation, le stagiaire aura la possibilité de télécharger, sur notre plateforme collaborative, le support de cours conçu par le formateur. Ce contenu sera une source d'information supplémentaire sur laquelle le stagiaire pourra s'appuyer lors de sa mise en situation professionnelle.


Bilan d'évolution :

Un bilan d'évolution permettant d'apprécier la progression du stagiaire ; de l'auto-évaluation à l'évaluation finale réalisée par le formateur ; sera délivré à l'issu de la formation.

Le Skills check & l'Ancrage mémoriel

Afin d'optimiser l'impact de nos formations, nous proposons l'option « skills check ». Cette option développe la notion d'ancrage mémoriel via la mise en situation sur le lieu de travail. Afin d'assimiler de nouvelles notions rien ne vaut la pratique encadrée.


Micro Doing :

La formation présentielle ne devient pleinement efficace que si elle est suivie de sa mise en oeuvre régulière dans la pratique quotidienne. C'est pourquoi, chez Lexom, nous y associons le Micro-Doing, via l'application "Lexom Do-it".

Cette modalité de formation en ligne gamifiée propose de développer ses compétences par l'action. Des défis personnalisés invitent l'apprenant à se confronter à la réalité du terrain par le biais de la mise en pratique en situation professionnelle. C'est un outil d'ancrage des compétences abordées au cours d'une formation en présentiel. Le stagiaire transforme ainsi ses savoirs en savoir-faire.


Tutorat :

Afin de renforcer l'efficacité du micro-doing, nous lui ajoutons un suivi de quatre mois sous forme de tutorat. A raison de 8h réparties sur 4 mois, le stagiaire pourra évoquer avec le formateur les difficultés rencontrées lors de la mise en pratique et ainsi valoriser ses échecs.

Méthodes pédagogiques

  • Alternance de méthodes expositives (théorie accompagnée de supports informatiques, numériques, vidéos), interrogatives (questions-réponses) et actives (mises en situation, jeux de rôles, simulations)

Modalités d'évaluation

  • Alternance de situations d'évaluations formatives (questionnements d'évaluation et exercices d'application)
  • Une attestation de formation reprenant l'ensemble des objectifs pédagogiques sera délivrée à chaque participant à l'issue de la formation.

Villes dans lequelles nous organisons la formation Construire des tableaux de bord stratégiques

Formation Code Postal Département
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Paris 75000 Paris
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Marseille 13000 Bouches-du-Rhône
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Toulouse 31500 Haute-Garonne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Bordeaux 33300 Gironde
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Montpellier 34000 Hérault
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Lille 59800 Nord
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Strasbourg 67000 Bas-Rhin
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Lyon 69000 Rhône
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Toulon 83200 Var
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Grenoble 38000 Isère
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Nantes 44200 Loire-Atlantique
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Dijon 21000 Côte-d'Or
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Nimes 30000 Gard
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Rennes 35000 Ille-et-Vilaine
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Saint Etienne 42000 Loire
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Orleans 45000 Loiret
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Clermont Ferrand 63000 Puy-de-Dôme
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Annecy 74000 Haute-Savoie
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Versailles 78000 Yvelines
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Avignon 84000 Vaucluse
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Evry 91000 Essonne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Nanterre 92000 Hauts-de-Seine
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Saint Denis 93200 Seine-Saint-Denis
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Angers 49000 Maine-et-Loire
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Brest 29200 Finistère
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Metz 57050 Moselle
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Caen 14000 Calvados
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Mulhouse 68100 Haut-Rhin
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Nancy 54100 Meurthe-et-Moselle
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques La Rochelle 17000 Charente-Maritime
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Agen 47000 Lot-et-Garonne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Albi 81990 Tarn
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Alençon 61000 Orne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Amiens 80090 Somme
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Angoulême 16000 Charente
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Argenteuil 95100 Val-d'Oise
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Arras 62000 Pas-de-Calais
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Auch 32810 Gers
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Aurillac 15000 Cantal
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Auxerre 89000 Yonne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Belfort 90000 Territoire de Belfort
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Besançon 25000 Doubs
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Blois 41000 Loir-et-Cher
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Bourg en Bresse 01000 Ain
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Bourges 18000 Cher
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Cahors 46000 Lot
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Carcassonne 11000 Aude
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Châlons en Champagne 51000 Marne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Chambéry 73000 Savoie
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Chartres 28000 Eure-et-Loir
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Châteauroux 05380 Hautes-Alpes
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Colmar 68000 Haut-Rhin
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Créteil 94000 Val-de-Marne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Digne les Bains 04000 Alpes-de-Haute-Provence
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Epinal 88000 Vosges
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Evreux 27000 Eure
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Gap 05000 Hautes-Alpes
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Guéret 23000 Creuse
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques La Roche sur Yon 85000 Vendée
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Laval 53000 Mayenne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Le Mans 72100 Sarthe
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Limoges 87280 Haute-Vienne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Mâcon 71870 Saône-et-Loire
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Melun 77000 Seine-et-Marne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Mende 48000 Lozère
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Montauban 82000 Tarn-et-Garonne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Moulins 03000 Allier
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Nevers 58000 Nièvre
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Niort 79000 Deux-Sèvres
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Périgueux 24000 Dordogne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Perpignan 66100 Pyrénées-Orientales
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Poitiers 86000 Vienne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Quimper 29000 Finistère
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Reims 51100 Marne
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Rodez 12000 Aveyron
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Rouen 76100 Seine-Maritime
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Saint Brieuc 22000 Côtes-d'Armor
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Saint Lô 50000 Manche
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Tarbes 65000 Hautes-Pyrénées
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Tours 37100 Indre-et-Loire
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Valence 26000 Drôme
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Vannes 56000 Morbihan
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Vesoul 70000 Haute-Saône
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Pau 64000 Pyrénées-Atlantiques
Formation Construire des tableaux de bord stratégiques Mont de Marsan 40000 Landes